Регулярный менеджмент и целеполагание

Микрокурс поможет научиться ставить цели и планировать работу команд; декомпозировать стратегию на задачи и планы; определять сроки для стратегических задач; строить и развивать систему управления, которая помогает фокусировать команды на достижении целей продукта и компании.

О преподавателе

Дмитрий Абрамов

CPO, Skysmart

9 лет в IT-продуктах в разных ролях и 7 лет продуктового управления. Консультировал компании: ВТБ, МТС, Openway, Zeptolab, Dostaevsky и др. Последние несколько лет руководил более чем пятью различными продуктовыми командами, а наблюдал еще за несколькими десятками. Из наблюдений вынес инсайты о том, чем отличаются классные продуктовые команды, которые достигают топовых результатов, выполняют KPI и захватывают рынок, от команд, которые вроде бы что-то делают, но без особого результата.

Структура микрокурса

  1. Целеполагание
  2. Что такое система управления
  3. Компоненты системы: отслеживание целей, меры воздействия, регулярные встречи
  4. Компоненты системы: реестр знаний, синхронизация команд, принципы принятия решений 
  5. Q&A по системе управления
  6. Как встроить работу со стратегией в систему менеджмента
  7. Q&A по стратегии
  8. Дополнительные материалы и задания для самостоятельной работы

Что такое микрокурсы

Наши микрокурсы — это возможность за несколько часов прокачаться в одной из тем продуктового менеджмента. Каждый состоит из компактных модулей с теорией, списка дополнительных материалов, глоссария и заданий для самостоятельной работы. Видео и тексты не дублируют, а дополняют друг друга, поэтому рекомендуем не только смотреть, но и читать теоретические материалы.