Если все время созваниваться, то работать когда? Шаблоны оптимизации для командных встреч (Екатерина Пуданова)

by Агеев Юрийpublished on 19.02.2021
Добавить в плейлист
0

Екатерина Пуданова, Graphic Design Manager, Wrike

Видео будет загружено после 15:00, 20 февраля 2021

Leave a comment

Смотреть дальше

Корпоративное обучение. Кому? Зачем? (Екатерина Барабанова, Анастасия Савельева)

Смотреть
Добавить в плейлист

Выгорание сотрудников: Антикейс (Александр Лихтман)

Смотреть
Добавить в плейлист

Ремоут, ковид, два ствола (Вера Маневич)

Смотреть
Добавить в плейлист

Твоей компании больше нет?! (Ярополк Раш)

Смотреть
Добавить в плейлист

Как окупить вложения в обучение сотрудников? (Екатерина Бокова)

Смотреть
Добавить в плейлист

Как (не) сделать обучение бессмысленным? (Олег Доброштан)

Смотреть
Добавить в плейлист

Related Videos

How to Break Through the International Market to Learn & Build a Product Businesses Want (Highlights, Lean B2B, Etienne Garbugli)

Смотреть
Добавить в плейлист

Как сделать гипотезы связующим звеном для всех ежедневных задач (Soyuz.chat, Сергей Филимонов)

Смотреть
Добавить в плейлист

Что нужно знать о мозге, чтобы работа с людьми приносила кайф? (Zebrainy, Кеша Скирневский)

Смотреть
Добавить в плейлист
Рекомендуем

Как команда вышла на тестирование 10 продуктовых гипотез роста в неделю за 6 недель. Проблемы, поражения и победы в красках от участника событий (Growth Academy RU, Юрий Дроган)

Смотреть
Добавить в плейлист

Как мы можем помочь продуктовому менеджеру Кириллу сократить время на исследования, чтобы команда не простаивала? (Яндекс, Валерия Безрукова)

Смотреть
Добавить в плейлист
Рекомендуем

Есть ли мы и они: работа на рынке США с коллегами, клиентами и культурой (Miro, Анна Бояркина)

Смотреть
Добавить в плейлист

Стейкхолдеры, я пришел договориться! (Xsolla, Александр Кожевников)

Смотреть
Добавить в плейлист

Развитие UX-исследований: уходим из отдельных лабораторий – в продуктовые команды. В чем кайф. (Сбербанк, Алина Ермакова)

Смотреть
Добавить в плейлист

Круглый стол: Удаленка против офиса (Анна Бояркина, Дмитрий Абрамов, Дмитрий Твердохлебов)

Смотреть
Добавить в плейлист

От стратегии к ежедневным результатам: почему у вас может все получиться (RealtimeBoard, Анна Бояркина)

Смотреть
Добавить в плейлист
Будьте первым, кто прокомментирует “Если все время созваниваться, то работать когда? Шаблоны оптимизации для командных встреч (Екатерина Пуданова)”

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Пока нет комментариев