make sense #111: О выборе фреймворков приоритизации, подходах к принятию решений и командной осознанности

make sense #111: О выборе фреймворков приоритизации, подходах к принятию решений и командной осознанности

«Приоритизация — это про командную осознанность. Важно не просто отсортировать задачи и выдать их команде, важно, чтобы команда понимала, почему именно так случилось».

«Все в команде должны четко понимать, почему это важно, почему мы бежим туда. Это не просто ответ — там много денег, а почему мы решили, что там много денег».

iTunes | SoundCloudYouTube | Castbox | Яндекс.Музыка

Собеседник: Виталий Мышляев, Основатель Ducalis.io

Подписывайтесь на канал анонсов подкаста.

О чем говорим:

1:00 — Виталий рассказывает о себе
2:09 — Что такое приоритизация
4:43 — Что такое командная осознанность и как она соотносится с корпоративной культурой
6:30 — Как общаться с командой, чтобы достичь взаимопонимания
8:29 — Разные подходы к приоритизации
12:18 — Как приоритизировать задачи в компании с визионерским подходом
15:49 — Как возникает необходимость в системе приоритизации
18:45 — Как выбрать фреймворк приоритизации
23:38 — Как командная осознанность помогает определиться с приоритизацией
25:46 — Как встраивать гипотезы в приоритизацию задач
28:18 — Использование алгоритма Виталия для выбора фреймворка приоритизации
31:52 — Пошаговая инструкция для определения подходящего фреймворка приоритизации
34:35 — Совмещение нескольких фреймворков приоритизации и их использование в разных ситуациях
37:38 — Коммуникация в команде при появлении незапланированных задач
40:22 — Здравый смысл и приоритизация
43:54 — Важность командной осознанности и человеческого фактора при приоритизации и выполнении задач
46:42 — Случаи, когда приоритизация не нужна
49:58 — Как вывести из крупных стратегических целей и процессов компании информацию для формулирования приоритизации
52:09 — Как протестировать командную осознанность
54:36 — Что изменилось в рабочих процессах с переходом онлайн
58:54 — Как развить командную осознанность

Мы упоминаем:

— Статью Виталия «Командная осознанность — что отличает лучшие продуктовые команды»
— Статью Дина Питерса «Behold, the Product Management Prioritization Menagerie»
Алгоритм Виталия для выбора фреймворка приоритизации
— Исследование Asana «The Anatomy of Work Index»
— Статью «How to Combat Zoom Fatigue»
Интервью Стюарта Баттерфилда в подкасте The Verge

Добавить комментарий